... нескольким клиентам создать и внедрить корпоративные менторинговые программы на основе нашего ... 30% до 5% за счет обучения команды подбора и внедрения инструментов ... бизнесу. Высокую степень самостоятельности. Внутреннее обучение и постоянное развитие на проектах ...

... . Александр Гайдуков, бизнес-тренер АНО «Корпоративный университет ОАО «РЖД» Как учат ... рамках темы «Повышение эффективности систем корпоративного обучения». На основе собранного материала был ... «Почему слушателей корпоративных университетов „мелют“ на фарш?»). Новые системы обучения будут создаваться ... интегрированного в бизнес обучения руководителей. К примеру, в Корпоративном университете ОАО «РЖД ... . Живые и не очень системы корпоративного обучения//Корпоративные университеты.-2013.-№ 43. John R ...

... содержательные, финансовые. Оценить, каким обучением нельзя пожертвовать — например, профессиональным ... Ксения Кашицына, руководитель отдела обучения, эксперт экосистемы продуктов «Контур ... друга. Елена Попкова, руководитель корпоративного университета Крок: Как и ... знаниями: провести авторскую программу обучения или вдохновляющую лекцию. ... образовательные материалы. Электронное обучение помогает экономить деньги компании ... главное — не навязывать командам обучение, а формировать культуру самообучения ...

... с помощью современных инструментов обучения — интерактивных форматов. ... команды, активное вовлечение в процесс обучения, например, командообразующие мероприятия, которые ... делаются все более востребованными в корпоративном обучении. Предпосылки к внедрению проекта HR ... с использованием интерактивных форматов обучения. Таблица. Интерактивный формат обучения Обучение с помощью игры ... классической тренинговой активностью интерактивная форма обучения показала несравненно большую эффективность ...

Результаты исследования В марте 2021 года ЭКОПСИ совместно с партнерами по рынку – Академией EY, CBSD, Бизнес-школой Сколково, Амплуа, Институтом Тренинга и ТренингСпэйс – провели исследование на тему «Как функция обучения и развития пережила «эпоху» COVID-19? Взгляд изнутри». В исследовании приняло участие порядка 250 компаний, это позволило получить нам интересные выводы о том, как изменились объемы и бюджеты обучения, какие темы и задачи обучения стали более актуальны для компаний, а какие ...

... сама программа обучения. О целевой программе Корпоративного университета ОАО «РЖД» «Корпоративный лидер» Целевая ... программа обучения топ-менеджеров ... группа — подчиненные руководителей, прошедших обучение в Корпоративном университете (400 человек), вторая группа ... результатам исследования руководители, прошедшие обучение в Корпоративном университете, получили стабильно более высокие ...